Hawthorne etkisi, bir deneyin sonuçlarını değiştiren ve gözlemcilerin ya da katılımcıların farklı koşullara gösterdikleri tepkileri etkileyen bir fenomen olarak tanımlanır. İlk kez 1927-1932 yılları arasında Western Electric Company’de gerçekleştirilen bir dizi üretkenlik deneyi sırasında keşfedilmiştir. Hawthorne Etkisi Bu deneylerde, üretkenliği artırmak amacıyla farklı koşullar uygulanmıştır. Ancak araştırmacılar, her koşulda üretkenliğin arttığını gözlemlemişlerdir. Sonuç olarak, araştırmacılar … Hawthorne Etkisi Ne Demek? Hawthorne Deneyi okumayı sürdür